この書籍は、給与事務の担当者向けに給与計算の基本から実務までを解説した教科書です。オールカラーで初心者にもわかりやすく、月次や年次の給与処理、従業員の入退社時の手続き、勤怠集計、年末調整、税金や社会保険料の控除について詳しく説明しています。最新のマイナンバー制度や電子申請にも対応しており、実務に役立つ書式シートのダウンロードサービスも提供されています。給与計算に関わる方々にとって必携の一冊です。

本書は、中小企業の経営者や労務担当者向けに、労務管理の基本や課題をイラストと事例を通じてわかりやすく解説しています。働き方改革やテレワーク、ハラスメント問題など、現代の労務管理に必要な知識を提供し、具体的な対処法や法的ポイントを詳しく説明。円滑な会社経営をサポートする内容となっています。著者は社会保険労務士の三谷文夫氏です。

この書籍は、労働に関する疑問をイラストとストーリー形式でわかりやすく解説しています。目次には、面接や労働契約、労働時間、給与、休暇、解雇など、様々な労働関連のトピックが含まれています。著者は特定社会保険労務士の片桐めぐみで、労務管理のセミナー講師としても活動しています。

本書は、中小企業の経理・労務に関する実務マニュアルで、2024年4月の法改正に対応しています。初めて経理を担当する人向けに、基本知識や年間業務スケジュールを解説し、給与計算や賞与計算の実務も詳述しています。さらに、年金や健康保険、雇用保険、労災保険、年末調整、ケース別手続きについても具体的に説明し、届出書式の記入例を多数掲載。実務に役立つ情報が網羅されています。著者は人事・総務の専門家で、実務経験に基づいた内容となっています。

この書籍は、給与計算に関する実務ガイドで、労働時間の計算方法や保険、税金、年末調整について詳しく解説しています。初心者でも理解しやすい内容で、手続きの書式見本も提供されています。著者は人事労務の専門家で、最新の情報に基づいて改訂されています。目次には、給与計算の全体像、労働基準法、税と社会保険、実務、賞与計算、年末調整が含まれています。

この本は、人事・労務担当者向けの実務ガイドで、初任者からベテランまで幅広く対応しています。労働・社会保険手続き、給与計算、就業規則、採用、人事評価などの基本業務を見開き2ページで簡潔に解説し、図表を用いてわかりやすくしています。また、キャリアアップの道筋を示し、実務スキルを向上させる内容になっています。人事部門での役割を理解し、経験を積むための指針も提供しています。

本書は、給与計算を担当する初心者や不安を抱える人向けに、給与計算、賞与計算、年末調整の手続きを詳しく解説しています。労働法や社会保険など幅広い知識が求められるこの業務において、ミスや遅れが許されない重要性を強調し、手順を締め切りと共に説明します。図解やキャラクターによる補足があり、職種別のチェックリストも付録として提供されています。著者は、労務管理の専門家であり、中小企業の支援に注力しています。

この書籍は、給与計算や社会保険制度、労働基準法について初心者にも理解しやすく解説しており、ベテランにも役立つ内容です。給与計算と社会保険事務の関連を示し、月ごとの手続きの流れを学べるようになっています。また、令和6年度の最新の法改正に関する情報も網羅しており、特に「定額減税」に関する事務手続きのポイントも解説されています。著者は社会保険労務士であり、実務に役立つ知識を提供しています。

この書籍は、社会保険手続きや給与計算におけるミスを挽回・防止する方法を解説しています。具体的なケーススタディを通じて、正確な手続きとミス防止のポイントを学ぶことができます。著者は社会保険労務士であり、実務に基づいた人事労務管理のアドバイスを提供しています。

本書は、介護離職や長時間労働の問題を背景に、「週4正社員制度」を含む多様な正社員制度の導入事例を紹介し、導入プロセスや課題への対応、就業規則の例を具体的に解説しています。内容は、制度の必要性、社会環境の変化、先行企業の取り組み、導入手順、パラレルキャリアの活用法、今後の展望などに分かれています。著者は社会保険労務士の安中繁氏です。

本書は、総務・人事部門が従業員からの社会保険や公的年金に関する質問に的確に答えられるよう、制度の基本やQ&Aを通じて詳しく解説しています。年金制度に関心がある人や教える立場の人に必要な情報が豊富に含まれています。特に、短時間労働者の社会保険適用拡大や高齢者の就業機会確保の重要性が増している中、従業員に年金の給付を伝えることで企業の信頼感を高めることができます。目次には公的年金の仕組みや障害・遺族年金についての章が含まれています。

本書は「戦略総務」という概念を提唱し、総務が企業の変革に果たす重要な役割について解説しています。従来の雑用係としてのイメージを超え、総務が戦略的に業務を進めることで、企業の生産性や競争力を向上させることが可能であると主張しています。著者は、総務が社内の活性化やモチベーション向上に寄与し、企業を内側から変革する必要性を強調。具体的な戦略や実践事例を通じて、総務の重要性とその進化を促す方法論を示しています。

本書は、給与計算や年末調整に関する実務を解説するロングセラーの最新版（令和6年版）です。給与計算、賞与、年末調整の手順や様式の記載方法、具体的な計算例を示し、所得税・個人住民税の定額減税についても触れています。内容は給与計算から年末調整、採用から退職までの事務手続きに分かれ、付録には税額の計算方法や実例も含まれています。

「人事・経理・労務の仕事が全部できる本」は、100人未満の企業向けに、総務・経理業務を一人でこなすための実践的なガイドです。372ページの本編と150ページ以上の特典PDFを通じて、実務のポイントや必要書類の書き方を学べます。新人から経験者まで役立つ内容が盛り込まれており、働き方改革やマイナンバー対応にも対応しています。著者は税理士と特定社会保険労務士で、実務経験に基づいた信頼性の高い情報を提供しています。

この書籍は、給与計算と年末調整を一人で行えるようになるためのガイドです。給与計算の基本的な流れや書類の書き方を図解とサンプルを用いてわかりやすく説明しています。目次には、給与計算の全体像、自社の給与構造の理解、月次の手順、賞与計算、年末調整、社会保険手続きなどが含まれています。

本書は、労務管理の重要性を強調し、従業員が働きやすい職場を作ることで、労務問題や企業イメージの低下を回避する方法を解説しています。新人でも実務を学べる内容で、募集・採用から労働契約、解雇、労働紛争解決まで幅広くカバーしています。著者は労働紛争問題解決の専門家、堀下和紀氏です。

この書籍は、給与計算の全体を理解するためのガイドです。給与明細の読み方や社会保険、税金の控除、入退職手続きについて詳しく解説しており、実務に役立つ書類サンプルも掲載されています。毎月の給与計算から年末調整まで、必要な知識を網羅しており、特定社会保険労務士の多田智子が著者です。給与計算に関する疑問を解消し、業務をスムーズに進めるための一冊です。

この書籍は、受験生や社労士、企業の人事・労務担当者向けに、重要な判例を厳選して解説した判例ガイドです。単独著者によるもので、200判例を収録し、最新の法律や裁判例に関する情報も含まれています。判例は1ページに1件ずつ解説され、2色刷りで要点がわかりやすく整理されています。改訂版では6判例が削除され、新たに6判例が追加されました。内容は個別的労働関係法と集団的労使関係法に分かれており、法学部生や各種国家試験受験生にとって必携の一冊です。

この書籍は、社会保険手続きや給与計算業務に関する具体的なケースを取り上げ、制度設置や従業員からの相談に対する対応策を解説しています。各章では、内定・入社、休業・休職、雇用形態の変更、退職など様々な状況における適切な手続きや説明のポイントが紹介されています。著者は社会保険労務士の宮武貴美で、実務に基づいた人事労務管理のアドバイスを行っています。

この書籍は、コロナ禍での実務の変化を反映した156の勘定科目と仕訳の事典です。個人事業者向けや公益法人の勘定科目も含まれ、パターン別・場面別の豊富な仕訳例が提供されています。内容は、会計処理や決算書の仕組みから、各種取引や資産、負債、純資産の項目まで多岐にわたります。著者は経営コンサルタントの駒井伸俊氏です。

本書は、経理初心者向けに経理業務の実務を解説したもので、税理士が執筆しています。経理の必要性や手順を理解し、即戦力となるための知識を網羅しています。目次には、経理の基礎から月次決算、給与処理、財務、経営管理まで幅広いテーマが含まれています。著者は税理士であり、豊富な実務経験を持つ小島孝子です。

この本は、社長や総務部長が会社の雰囲気を明るくするために必要なルールや規定を紹介しています。目次には、働き方の選択、社員同士の絆、仕事への誇り、成長の促進、地域社会とのつながり、社員の健康管理、ソーシャルメディア活用についての章が含まれています。

この本は、中小企業や個人事業主が会計知識なしで資金繰りを改善し、キャッシュフロー経営を実現する方法を提供します。経営者自身や家族が経理を担当する中で直面する資金繰りの悩みを解消するため、付属のCD-ROMには資金繰りをサポートするソフトが含まれています。内容は、日次・月次の資金繰り表の作成法や目的別預金口座の活用、税金や借入金との付き合い方などを学ぶことができます。これにより、資金繰りの不安を解消し、会社にお金を残す力を身につけることが目指されています。