初級編

著者の廣瀬俊朗が、リーダーシップについての考えを述べる本。リーダーがチームをまとめるためには「勝つための大義」を見つけることが重要であり、個々の成長や進化を楽しむことも含まれる。彼のラグビーキャリア、特に日本代表キャプテンとしての経験や、エディジャパンの4年間、W杯での成果についても詳述。スポーツやビジネスにおいても応用できる内容で、読者に勇気を与える一冊となっている。

著者の荒木香織は、ラグビー日本代表のメンタルコーチとしての経験をもとに、初著作を発表しました。五郎丸選手のルーティンの背景や意義を探り、最新のスポーツ心理学に基づくメンタルスキルを紹介しています。内容は、最高のパフォーマンスを引き出すための方法や自信のつけ方、目標達成の戦略、プレッシャーの受け入れ方など多岐にわたり、アスリートだけでなく一般のビジネスパーソンにも役立つ内容です。

ラグビーW杯2019日本大会優勝！ その圧倒的なキャプテンシーはどこから来るのか。スポーツ界が絶賛する、世界最高のキャプテンが語る波瀾万丈のラグビー人生！強盗、暴力、殺人、性犯罪、貧困、人種差別……。南アフリカのスラム街で生まれ育ったシヤ・コリシ。一歩間違えれば犯罪者になりかねない劣悪な環境で彼を救ったのはラグビーだった。弛まぬ努力と勤勉さでプロのラグビー選手になった彼は、やがて南アフリカ代表に。2015年のＷ杯では、スポーツ史上最大のアップセットと言われる日本戦にも出場し、その屈辱を味わう。彼は自身を変えるために、キリスト教の洗礼を受け、多くの誘惑を断ち、人としての成長を遂げる。そんな彼に待っていたのは、南アフリカ代表初の黒人主将だった。そして、2019年のＷ杯日本大会での優勝――現在はラグビー選手だけではなく、国の貧困や性犯罪をなくすための社会活動にも力を注ぎ、南アフリカのみならず世界中に勇気を与えている。今、世界で最も注目を集める男の一人、シヤ・コリシの改革の物語。 プロローグ 第1章　スクールボーイ 第2章　ストーマーズ 第3章　スプリングボクス 第4章　キャプテン 第5章　頂点 第6章　社会 第7章　結束 エピローグ パーソナル・ステートメント

この本は、世界のトップアスリートが実践する「8つのメンタルスキル」をマンガ形式で解説し、困難な状況に対処するためのメンタルトレーニングを紹介しています。2020年の東京オリンピックを前提に準備されたが、コロナウイルスの影響で延期となった状況を受けて、メンタルスキルの重要性を再認識し、読者に強い心を育てる方法を提供しています。具体的なスキルには、目的設定、セルフコントロール、イメージトレーニング、集中力、プラス思考、セルフトーク、コミュニケーション、予測と準備が含まれています。物語は、高校生スプリンターたちが金メダルを目指す過程でメンタルコーチから学ぶ様子を描いています。

帝京大学ラグビー部は、2022年に大学選手権で前人未踏のV10を達成した「学生ラグビーの最強集団」です。その成功の背景には、26年間チームを指導した岩出雅之監督の心理学的マネジメント術があります。本書では、心理的安全性や成長マインドセットなどの理論を基に、逆境に強い組織作りやZ世代のモチベーション向上法を紹介。特に、逆境に直面した際の「フロー状態」の作り方や、リーダーシップの条件についても触れています。実践的な心理学の知識をビジネスにも活かせる内容です。

各国の代表チームを率いてきた名将が明かす、チームづくりの秘訣！すべてのリーダー、ビジネスマンが読むべき本！ 「『ハードワーク』『勝つことへのこだわり』『準備の大切さ』彼のリーダーシップ論から私も多くの刺激を受けた！」　　　　　　　　　　　　　――持田 昌典 氏 （ゴールドマン・サックス証券社長）オーストラリア、南アフリカ、日本、イングランド、そして再びオーストラリア……。ラグビー史上最高の名将、エディー・ジョーンズがチームづくりの秘訣、そして、リーダーシップについて初めて語り尽くす！本書は、極限のパフォーマンスを目指して日々努力を続ける組織の中において、通常は秘密のベールに包まれているリーダーシップについて書かれた本である。ラグビーのイングランド代表チームのヘッドコーチとしての私の仕事を基にして構成されてはいるが、スポーツやビジネス、教育、芸術、政治、メディアをはじめとする幅広い分野で、様々な課題や挑戦に取り組んでいるあらゆる組織に関わる人たちにぜひ読んでいただきたい。私がこの４半世紀に他のチームで学んできた教訓を、読者に楽しんでもらえることを心から願っている。これらの学びや教訓が読者の仕事や生活に役立つものになれば、これほど嬉しいことはない。　　　　　（「プロローグ」より抜粋）　　　　　　　　　　　「リーダーシップの肝は、人の心を動かすことにある。突き詰めれば、リーダーの仕事とは、人の心を鍛えて行動を変えさせることにある！」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　――エディー・ジョーンズ 日本の読者の皆様へ プロローグ　ベールの内側 ステージ１ ビジョン 第１章　ビジョンを描く ――最初に最終目標をイメージする ワールドカップ日本大会決勝／ユニクロの柳井正から学んだこと／リーダーシップの中心にあるのは勇気 第２章　派手なプレーより性格 ――適材な人材を周りに配置する 気の合う人だけでは組織は発展しない／サブリーダーはリーダーとは違うタイプを選ぶ／チームを団結させるグルー・プレーヤー 第３章　明快さこそが切り札 ――すべてを評価し、そのうえで明快さを示す ネガティブな感情は選手に影響させないようにする／リーダーはポイントを絞り込めなければいけない／人の心を鍛えて行動を変えさせる 第４章　知識でチームを結束させる ――己を知り、選手を知る 自分を振り返る習慣を持つ／トラックの荷台に手榴弾を積んではいけない／チームに必要な３つの価値観 ステージ２ 構築 第５章　グロース・マンデー ――好奇心を持ち、新たなアイデアを受け入れる 効果を上げる月曜日の過ごし方／アイデアはまず少人数に話す／優れたチームには２、３人のリーダーがいる 第６章　規律ある思考と精神的成長の道のり ――偶然がもたらす成功に頼らない 読書には常に新しい学びがある／扱いが難しい選手の育て方／安定と破壊のバランスをとる 第７章　対立があるのは健全なこと ――すべてがうまくいっていそうなときこそ問題点を探す 円満な会議では成功できない／ペップ・グアルディオラからの教え／日本代表を強くした対立の意識 第８章　アクセス・ポイントを見つける ――感情的なつながりは個人の目標達成を助ける 五郎丸歩のアクセス・ポイント／廣瀬俊朗をキャプテンにした理由／コミュニケーションが組織を強くする ステージ３ 実験 第９章　常に見直す ――感情に流されず、計画に従って規律を守る 雑音に耳を貸さず自分を信じる／選手自身に解決策を見つけさせる／敗北にはきちんと向き合う 第10章　３％の違い ――周りが言うほど良くも悪くもない 逆境に対して見られる３種類の人間／本質的な価値を強めて思考を成長させる／プレッシャー下でパフォーマンスを発揮する方法 第11章　人の意見を聞く ――他人の意見に耳を傾け、柔軟に学ぶ 孤独を楽しむ／他業種のリーダーと交流を持つ／一定の期間であれば人間は変えられる 第12章　徹底的なレビュー ――個人、プロセス、組織の分析が強いチームをつくる ひとりのリーダーよりリーダーグループを信頼する／チームの成長のためにはベテラン選手も外す／日本代表に欠かせなかった女性心理療法士の存在 ステージ４ 勝利（失敗を乗り越える） 第13章　学習の科学 ――頭のいい人からアイデアを拝借する 教育界から教え方を学ぶ／過去に成功した新しいやり方を見つける／ゴールドマン・サックスの持田昌典から学んだこと 第14章　レッドチーム演習を使って変革する ――勇気があれば再び変われる いつでも危機に対応できる準備をする／常に平静さを保ち、オープンな姿勢でいる／リーダーシップが組織の特徴を決める 第15章　全勝 ――準備万端ならリーダーはチームを納得させられる 影響力のあるリーダーの見つけ方／野心を口にする勇気を持つ／自分の感情をコントロールする方法 第16章　相乗効果と多様性 ――新鮮な視点を取り入れ、新たな相乗効果を生み出す 若手には明確な道筋を示す／多様性が新たなリーダーグループをつくる／今のコーチングは「やり方は教えない」 ステージ５ 再構築 第17章　サイクルは回り続ける ――行動をマネジメントし、対立の原因を掘り下げ、 サイクル上に自分を位置づける　398 リーダーグループを流動性のある存在にする／「再構築」で日本代表が劇的に変わった／リーダーとして成長し、そして励み続ける 謝辞 訳者あとがき

セットピース編 : スクラム、ラインアウトでのスペースがある攻撃をいかに攻めるか?

『カリスマ体育教師の常勝教育』の増補改定版は、著者原田隆史が独自に開発した「原田式メソッド」を紹介する書籍です。著者は公立中学校での経験を基に、メンタルトレーニングや目標設定の手法を取り入れ、多くの子どもやビジネスパーソンの成長を促してきました。本書は、教育や人材育成に役立つ内容が盛り込まれており、特にコロナ禍における変化対応力を育むための実践的なアドバイスが含まれています。子育てや部下育成に悩む人々にも推奨される一冊です。

本書は、日本アマ6勝を誇るゴルファー中部銀次郎の教えを基に、スコアアップのための心の持ち方を解説しています。各章では、飛ばし、ラウンド、寄せとパット、練習における心の鍵について述べられ、心の平静さやミスへの対処法、練習の重要性が強調されています。著者はスポーツライターの本條強で、ゴルフに関する深い知識と経験を持っています。

ベンチャー企業が設立当初は順調に見えたが、2年後に業績不振で37歳のCEOが解任され、57歳の女性が新CEOに就任する。彼女はチームワークの重要性を理解し、会社の変革を実現する能力を持っている。著者は経営コンサルタントのパトリック・レンシオーニで、200ページにわたる物語を通じてそのプロセスとノウハウを紹介している。

難解なラグビーの構造を元日本代表が大解剖！ 「前進しなければならないが、前に投げてはならない」。”矛盾”から始まる競技の 基本構造を 論理的思考で解き明かす！なぜ、得点力があるのに勝てないのか？ 勝負を分けるポイントは？ 観戦力が開眼する解説書 「前進しなければならないが、前に投げてはならない」。”矛盾”から始まる競技の基本構造を 論理的思考で解き明かす。なぜ、得点力があるのに勝てないのか？勝負を分けるポイントはどこか？これで、あなたの観戦力が開眼する――！・得点がもつ数字以上の「価値」・ボール保持よりボール位置・良い選手は後出しじゃんけんができる観戦に、プレーに、勝敗の鍵を示す羅針盤 第1章　ラグビーの基本構造　～ラグビーとは矛盾のスポーツである～ 第２章　ゲームを進める　～80分間のシナリオとは？～ 第３章　実践編　～リーグワン決勝の実例でたどる勝利へのシナリオ～ 第４章　ラグビーを愉しむ１５の骨法　～おさらいとして～ おわりに　ラグビーの歴史は未来へと続く

この文章は、テニスにおけるメンタル面や自己理解、集中力の向上、習慣の変革などをテーマにした章立てを示しています。各章では、内面的な成長や競技の意義、コート上での人間関係について考察しています。